Friseurmeister/in (m/w/d)

Top Hair ist ein innovatives und stark expandierendes Familienunternehmen. Wir schaffen moderne Arbeitsplätze, im Friseursalon für Auszubildende, Friseurgesell:innen und Friseurmeister:innen Der erste Friseursalon unter der Marke "Top Hair" wurde 1981 in Augsburg eröffnet.

Durch eine gezielte Preisstrategie und die Nutzung von Synergien in der Zusammenarbeit mit Einkaufs‐ und Fachmarktcentern entwickelte sich das Unternehmen sehr schnell.

Heute umfasst die Friseurunternehmensgruppe im Bereich „Familiengeführter System‐Friseur“ ein Filialnetz von ca. 150 Betrieben in Deutschland, vorwiegend Bayern und Baden‐Württemberg. Die Leidenschaft für Haare, Kundenzufriedenheit und Trends zu erkennen, ließ Top Hair zu dem großen Unternehmen werden, das es heute ist.

Werden Sie auch Teil unserer Top Hair-Familie als: ## Friseurmeister:in **Für wen geeignet:** - Meister:in - Wiedereinsteiger:in - Berufserfahren ###

Ihr Profil

• Einwandfreies polizeiliches Führungszeugnis - Organisationsvermögen, verantwortungsbewusstsein - Sehr gutes psychologisches Einfühlungsvermögen und Menschenkenntnis - Freude am Bedienen und Beraten der Kundschaft - Modebewusstsein, Kontaktfreude, Kundenzufriedenheit - Bereitschaft zum flexiblen Einsatz, Teamfähig - Qualitätsbewusstsein, Kommunikationsstärke, Engagement - Zuverlässigkeit ### Das bieten wir Ihnen
• Einen sicheren Arbeitsplatz
• Pünktliche, übertarifliche Bezahlung
• Flexible Arbeitszeiten
• Anstellung in einem zukunftsorientieren Unternehmen
• Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten ### Tätigkeiten
• Teamorientiertes Arbeitsklima
• Leistungsorientiertes Einkommen inkl. Provision
• Attraktiver Mitarbeiterrabatt
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Alle sozialen Leistungen eines fortschrittlichen Unternehmens
• Betriebliche Altersvorsorge möglich
• Gute Karrierechancen (z.b. Friseurtrainer:in, Regionalleiter:in)
• Betreuung durch Regionalleiter/in ### Tätigkeitsfeld: - Friseursalon, Salontätigkeit, Kasse ### Aufgaben u.a.: - Planung und Organisation des Salons (Mitarbeiter, Ablauf) - Motivation des MA-Teams - Kontrolle Material- und Personalkosten

Ansprechpartner

in der Mitarbeitenden - Einarbeitung neuer Mitarbeitenden - Waschen, Pflegen, Schneiden, Färben und Frisieren - Individuelle, kundenorientierte Beratung zur Frisur, Haarpflege und Styling - ansprechende Präsentation und Verkauf unserer Waren - Sortiments- und Warenpflege - Abwicklung der Kassiervorgänge, Kassenbestände ermitteln, Kassenabrechnungen erstellen - Verantwortung für den jeweiligen Kassenbereich ### Kenntnisse: - Abgeschlossene Berufsausbildung im Friseurhandwerk mit bestandener Meisterprüfung ### Karrierechancen: - Friseurtrainer:in - Regionlalleiter:in Wir freuen uns sehr auf Ihre Bewerbung!